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Historia

¡Más de 25 años al Servicio de Niños y Familias!

La gran agencia conocida hoy como CAP Tulsa se puso en marcha originalmente en 1973 como Project Get Together, una pequeña organización sin fines de lucro enfocada en los trabajadores agrícolas inmigrantes, los residentes de viviendas asequibles y las personas mayores. Tras una repentina vacante en la dirección en 1991, el filántropo local Henry Zarrow convenció a un joven abogado de Houston recién trasladado, Steven Dow, para que aceptara el cargo de Director Ejecutivo del Proyecto Get Together.

Durante los siguientes 27 años, Dow dirigiría la transformación de esta pequeña organización (que sólo contaba con unos pocos empleados y un presupuesto operativo de $165,000 dólares) en uno de los organismos de lucha contra la pobreza más innovadores del país, con un presupuesto operativo anual de más de 65 millones de dólares y una plantilla de más de 600 empleados. En la actualidad, Dow es considerado el fundador de CAP Tulsa y sigue actuando como asesor especial.

Los principales logros de la evolución organizativa de CAP Tulsa han sido los siguientes:

  • Fusión con la agencia local de acción comunitaria para convertirse en Community Action Project of Tulsa County, Inc. (1998)

  • Obtención de la designación del Departamento de Salud y Servicios Humanos de EE.UU. como principal proveedor del programa Head Start para el condado de Tulsa (1998)

  • Desarrollo de amplias asociaciones con las Escuelas Públicas de Tulsa y Family & Children’s Services (1998)

  • Incorporación a Tulsa Area United Way como agencia asociada (2000)

  • Incorporación de un programa Early Head Start para atender a bebés y niños pequeños (2001)

  • Dirigió el desarrollo de un programa estatal para aumentar y mejorar el aprendizaje y el cuidado infantil en comunidades de todo Oklahoma (2006)
  • Lanzamiento de CareerAdvance para poner en contacto a los padres con la formación y las certificaciones necesarias para acceder a empleos de alta demanda en el ámbito sanitario (2010)

  • Adoptar un enfoque de dos generaciones para disminuir la pobreza mediante la aplicación de programas que aborden simultáneamente las necesidades de los niños pequeños y de sus padres (2012)

  • Ser nombrado uno de los mejores empleadores sin fines de lucro del país por Non-Profit Times durante siete años consecutivos y ocupar el primer puesto en la lista de Grandes organizaciones sin fines de lucro de todo el país en 2020 (2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2020, 2021)

  • La confirmación por parte del Centro de Investigación sobre la Infancia de Georgetown de que el programa Head Start del CAP de Tulsa produce efectos positivos en los años de enseñanza media de los niños, incluidos "efectos positivos significativos en los resultados de las pruebas de rendimiento... en la permanencia en los cursos y en el absentismo crónico".

A lo largo de nuestra historia, los programas de CAP Tulsa y las asociaciones con expertos en desarrollo humano y servicios sociales de todo el país han sido destacados por los principales medios de comunicación como ejemplos innovadores que aumentan la base de pruebas de "lo que funciona" para los niños que viven en la pobreza.

En la actualidad, CAP Tulsa sigue evolucionando en respuesta a las necesidades de los niños y las familias desfavorecidas convencidos de que promover el desarrollo saludable de los niños pequeños, en colaboración con sus padres y cuidadores, es la estrategia más eficaz para romper el ciclo intergeneracional de la pobreza.